櫻桃Q的生活紀錄台

最近，公司來了一批新人，

看了他們的自我介紹信件，裡面充滿了感謝的用詞，

讓我想到我也曾經這麼感謝過公司以及同事，

曾幾何時，這個感恩的心似乎越來越淡薄了............

對工作失去熱誠，對公司充滿怨言，

"我回不去了..."

我真的回不去了嗎?  似乎是吧...

那個新鮮的社會人，對這個社會充滿興趣的人，

已經漸漸的離開了我的靈魂，

我一直在想為什麼? 是什麼讓我自己最愛自己的部分漸漸消失不見!?

工作至今，不長也不短，才剛剛滿4年，

這4年來，最寶貴的事情就是認識了很多很多的好朋友，

當然，還有在跌跌撞撞的過程中，學到了很多的技術以及經驗，

但自己一直深深的相信，讓我一直願意守著這份工作的原因就是這些好朋友，

那，除此之外呢? 好像找不到其他感動我的理由了...........

薪水很高!? 以我一個大學畢業的學歷，公司給我的pay，是很高....

工時正常!? 很少在公司過夜，假日也有自己的生活，很棒......

我很努力的在讓以上兩個理由感動我自己，

感動的理由 與 不爽的原因 一直在我的心裡拔河，近期，不爽老是獲勝了....

看到這裡，可能會想要知道到底是什麼 不爽的原因? 我也想要知道!!

簡單來說的話，就是公司管理人的方式讓人心寒吧...

說到這，自己不免又想，可能全世界都這樣吧...........呵

日前，聽到公司的主管對新人說過，

"沒有過不去的..."

是阿，這是真的，但是，在嚴重的工作倦怠期，想要過去，難度更高了一點!

生活就一直在，"好難過去"，"過去了"，又"好難過去"，"過去了" 來回奔跑，

不能夠在單純一點嗎?

進公司的時候，什麼都不會，那時候，很單純，想要努力把該會的學會，

記得，為了達成使命，甚至在公司熬夜，

朋友家人聽了，都覺得心疼，但是，那時的我，一點也不覺得苦，

為了每天學到的新東西而興奮，當然，也曾為了自己老是學不會而難過的哭，但是真的不苦.........

現在，完全不是這樣了，那個單純的感動哪去了?

我真的很想要 很忠誠的 很開心的 很單純的 過日子，

但是是誰? 為什麼要讓公司變得越來越難待阿? 

現在，似乎可以猜測理解公司要社會新鮮人的原因了，

因為這些人的身上，才有新鮮的熱誠，才有說不完的感恩以及感動，

那麼，親愛的老闆，要我們為你賣命，可以請你也熱誠的對待我們，讓我們多點感動嗎?